노동자는 적극적이고 창의적으로 작업함

​노동자 Sung Seo Vu님 (Ha Giang본적)은 회사에서 창의적인 사람으로서 Dong Nai 고무 총공사 소속 An Vien고무 농장에서 작업한다.

적극적으로 경쟁한다

Tokin Electronics 유한책임회사 (Bien Hoa시)에서 기술자로서 Le Trong Thang님은 “창의적인 사람”이고 기업의 개발에 많이 기여한다. 회사에서 작업하는 과정에서 Thang님은 항상 할당된 업무를 잘 완성하도록 노력한다. 업무에 빠르게 적응하기뿐만 아니라 Thang님은 가치를 가진 창의, 연구 테마, 기술 개선을 기여한다. 그중에 전자 제품 생산에서 불량품 비율을 감소하도록 model SSHB10HS-series 품질 개선 테마는 기업에 842달러/월에 이익을 만들었다.

또한 Thang님은 땜납을 담근 후 제품 기반 메커니즘을 개선하는 데 참여해준다. 창의덕분에 생산 과정은 5명 노동자에서 4명 노동자로 감소하지만 업무 효율을 높게 제공한다. 기업에 3.600달러/월 이익을 만들었다. Thang님은 다음 알려준다: “저는 제 창의가 생산 공장에서 적용되고 기업이 높게 평가될 때 매우 기쁘다. 앞으로 자기는 기술부서에 개선을 제공하고 회사가 더욱더 끊임없이 개발하도록 장점, 능력을 계속하게 촉진할 것이다”.

베트남 Pousung 유한책임회사에서 vuong Hoang Kim Tram님 (Trang Bom현)은 직접 생산하는 노동자이고 성 인민위원회가 2022년 Dong Nai성 우수회의에서 칭찬된다. 이것은 기업에서 작업하고 헌신한 노력에서 큰 동원이다. 생산 라인장으로 Tram님은 기업에서 경쟁 활동에 적극적으로 참여한다. 매년 자기의 창의 태마들은 기업에 이익을 가져다주고 불필요한 과정을 단축한다.

Tram님은 다음 알려준다. 효율성을 가져다주는 기술 개선 솔루션 중 하나는 신발 표면 열 압착 금형 프로세스를 개선하는 것이다. 이전에 회사는 싱글 금형으로 신발 표면에 압착하고 압착할 때마다 3대 과정을 초과해야 해서 압착 시간이 더 걸리고 인건비가 많다. 금형을 개선한 후, 압착할 때마다 6대를 압착하고 2대 프로세스를 초과한다. 기업에 2만3천달러/월을 절약한다. 업무에서 뛰어난 성적으로 Tram님은 항상 회사 경영진 및 노동조합이 연말 활동 회의에서 칭찬된다.

적극적으로 업무를 완성한다

노동자 Sung Seo Vu님 (Ha Giang본적)은 Dong Nai 고무 총공사 소속 An Vien고무 농장에서 작업하고 있는 사람으로서 어려움을 이겨내고 성실하고 책임감 있게 일하는 정신의 본보기이다. Dong Nai성에 가기 시작할 때 Vu님은 많이 거주지, 일자리를 매우 고민한다. 그러나 근면하고 열심히 일해서 할당된 업무를 빠르게 접속한다. 고문 부문을 좋아해서 항상 생산량 수준을 초과하고 고무 나무에 빗물 차양 창의를 기여한다.

Vu님에 따라 매일 흡수하기 때문에 손실되는 고무 라텍스는 매우 많다. 따라서 빗물 차량을 만들고 고무 나무에 부착된 초승달 모양의 플라스틱 디자인이 꼭 맞을 것이므로 줄기 아래의 대부분의 면도 표면을 덮고 고품질 라텍스를 유지한다. 업무에서 창의외에도 Vu님은 역동적이고 열정적인 노동조합 조장, 단원이다. 기업에서 활동, 생산 경쟁 운동에 적극적으로 참여한다.

지방 노동연맹에 따라, 기업 블록 노동조합은 기업과 협력하여 우수 노동자, 창의 노동자 경쟁 모델을 잘 수행한다. 동시에 노동자가 배우고 전문 수준을 향상시키고 기술을 향상시키고 생산에서 신규 기술을 응용하는 데 조직하기 위한 기업 주인에게 주동으로 제안한다. 동시에 생산 요구 사항을 충족하기 위해 기술, 팀워크, 장비 유지 관리, 5S 구현 방법에 대한 교육을 구성한다. 에뮬레이션 운동을 통해 직원들의 노동에 대한 열정과 현대 기술에 대한 숙달을 불러일으켰다. 많은 노동자는 자기의 끊임없이 노력하여 근면하고 조장, 생산 관리자, 라인장 직무를 달성하도록 노력한다.

Taekwang Vina 주식회사 노동조합 회장 Dinh Sy Phuc님은 (Bien Hoa시) 다음 알려준다. 지난 2년 동안 전염병이 복잡하게 발생하지만 회사에서 노동자의 작업 정신은 매우 책임진다.매월 노동자는 2천대 창의를 기여해서 기업은 작업 조건을 개선하고 효율을 향상시킨다. 그래서 매년 생산 능력은 10%를 증가하고 전기, 수도, 재료 비용이 절감되고 연간 혜택 가치가 500억 동 이상이다. 기업도 3백만-1천만동/인 매월 칭찬한다.

Long Thanh현 노동조합 회장 Le Thi Thanh Nguyet님은 다음 알려준다. 우수 노동자, 창의 노동자 경쟁 운동에서 노동자의 창의들은 직접 생산돼서 환경 오염, 원재료 낭비를 감소하는 데 기여한다. 구체적으로 Ak Vina 유한책임회사에서 탱크의 뚜껑과 바닥 제조에 사용되는 강철의 너비를 변경하는 창의는 1.400만동을 절약한다. Thien Long 유한책임회사에서 노동자의 창의는 생산 과정을 개선하고 생산력을 증가하고 제품 가격을 감소해서 기업에 27억동 이익을 만든다.

“노동자의 창의들은 기업에 적용할 때 높은 가치를 가져다주고 생산 기술 혁신 요구를 충족한다. 창의는 전염병을 잘 예방하기 뿐만 아니라 기업이 “3가지 현지” 방안으로 생산해야 하는 제품 수량을 보장하는 데 도움이 된다. 따라서 노동자의 큰 기여, 역할을 보여준다”-Nguyen님은 말했다.

Phong Lan