작업자가 인삼하고 생산할 수 있도록 지원 정책 강화

 

​대표자들은 회의에서 의견을 발표한다.

회의에서 대표자들은 아래와 같은 노동자에 관련된 현재 실제적인 문제들을 건의한다: 장기근로자가 휴가를 내고 사회보험(사회보험)을 받는 상황이 1배 증가하는 상태; 힘들고 위험한 노동에 대한 제도; 지역최저임금 인상 기간 및 노동조합 간부 수당. 상기 건의에 대해, 지방 노온 보훈 사회청, 지방 사회보험 및 Dong Nai 산업단지 관리위원회는 노동조합 담당자가 상황을 포착하고 노동자 및 기업 주인에게 선전하기 위한 구체적이고 자세하게 대답했다.

지방 노동연맹에 따라 지난 2년 동안 코로나 19 전염병의 영향으로 인하여 부문에서 노동조합 회의는 개최하지 못한다. ㄸ라서 이번에 회의에서 대표자들의 의견은 매우 중요하고 실제적이다. 지방 노동 연맹 및 관련 기관은 상황을 포착하고 어려움을 제거하도록 솔루션을 조기 제기한다. 지방 노동연맹은 작업자가 보험의 이익을 이해하고 포착하고 1번 사회보험액을 인출하지 않고 미래에 사회 보장에 영향을 미치지 않도록 사회보험의 이익을 선전하는 데 강화한다. 또한 기업과 협력하여 민주적 규정을 잘 이행하고 단체 노동 협약을 협상하고 서명하고 직원 회의를 조직하고 복지 정책을 강화하여 직원이 안심하고 결속하고 기업에 더 많이 기여할 수 있도록 한다.

Phong Lan